I aften på CBS deres Emmy prisvindende realityshow, Undercover Boss fortsætter med en helt ny fredag den 29. januar, sæson 7, afsnit 7, kaldet Marco's Pizza, og vi har din ugentlige opsummering herunder. I aftenens afsnit arbejder Bryon Stephens, COO for Marco's Pizza, undercover på sit firma for at møde de medarbejdere, der raker ind dej for sin hurtigt voksende forretning.
hvorfor hader gwen abigail
I det sidste afsnit gik Scott Gerber, rektor og administrerende direktør i Gerber Group, leder af gæstfrihedsbranchen med 14 smarte hotelbarer og restaurantsteder, herunder Whisky Park, Whisky Blue og The Roof, for at møde sine medarbejdere, der holdt festen i gang.
Iført en forklædning af en multe, skæg og briller på sin undercover-rejse indså Scott, at der mangler en ingrediens i hans virksomhed, der påvirker hans medarbejdere-den praktiske ledelse og varme fra hans afdøde far. Også Scotts bror, Kenny, tog plads på en mission og fandt en dedikeret medarbejder, der har arbejdet ind til benet. Så du det sidste afsnit? Hvis du gik glip af det, har vi en fuld og detaljeret opsummering lige her for dig.
I aftenens afsnit i henhold til CBS -synopsis, Bryon Stephens, præsident og COO for Marco's Pizza, landets hurtigst voksende pizza-franchise med næsten 700 lokationer i 35 stater, går undercover for at møde de medarbejdere, der river i dejen til hans virksomhed. Under Stephens 'rejse finder han en medarbejder, der er spredt for tynd og erfarer, at reklame i stor størrelse kan være opskriften på succes for sit brand.
Showet sendes i aften kl. 20.00 på CBS, og vi vil live blogge alle detaljerne. Så glem ikke at komme tilbage og opdatere din skærm ofte for liveopdateringer.
Til natets episode begynder nu - Opdater siden ofte for at få mo st aktuelle opdateringer !
hvilke vine der skal serveres med kalkun
Byron Stephens var ikke blevet født med en sølvske i munden endnu gennem ren vilje og beslutsomhed sidder han nu som COO for Marco's pizza.
Byron var vokset op med at kæmpe, og på grund af det havde han ikke modtaget nogen formel uddannelse. Alligevel er Byron nu kendt som leder inden for co-branding-miljøet. Og praktisk talt en troldmand i franchiseverdenen.
Det er dog lang tid siden de dage, hvor han arbejdede i opvaskerummet på den lokale Holiday Inn, og hvis han en dag ville gøre Marco's Pizza til en global franchise, måtte han se virksomheden fra bunden. Og vær opmærksom på de mennesker, som han håber er i stand til at gøre alt, hvad han kaster efter dem. Så Byron havde besluttet at tage et drastisk skridt. Han valgte at komme på Undercover Boss.
Selvom han har mange gode ideer, vidste han, at showet ville hjælpe ham mere med hans plan for fremtiden end noget gammelt regneark. Og det er også derfor, han var villig til bogstaveligt talt at gøre alt, hvad de kastede på dem. Også selvom det fik ham til at se dårlig ud.
Fordi som du ved, uddeler dette show makeover. Selvom Byrons ikke var dårligt, og faktisk blev han heldig. Det eneste de gjorde var at farve hans hår og give ham en temmelig interessant baghistorie. Og så var han gået undercover som Jay, den teknologiske savy og ekko-nut, der havde vundet en mulighed for at optræde i et reality-program.
Alligevel havde hans første stop ikke været glat. Jay var gået på arbejde på distributionscentret i Maumee, Ohio, og han skulle være Toms backup. Tom var en lastbilchauffør, og på det sidste havde der været mange standups/ vold på jobbet. Så i starten havde Ted været rigtig glad for at se ham.
Tom leverer for det meste om natten, og nogle gange har bygningen ikke et lys ude i ryggen. Derfor kunne det ikke kun være skræmmende, men temmelig farligt. Og mere end noget andet, hvad Tom har brug for, er, at nogen beroliger hans sikkerhed. Selvom Byron COO ikke havde vidst, at der havde været problemer med leverancer.
Og også Jay havde faktisk været god på jobbet. Han var blevet hurtigt træt, og han havde set mulige uheld, selvom de ikke havde forbløffet Tom. Så Tom måtte til tider presse ham og derefter motivere ham til andre.
Men Jay havde lært af ham. Han fandt ud af, at der var et sikkerhedsproblem, og han lærte også, at hans lastbilchauffører for det meste var tvunget til at bruge uden at se deres familier. Og så sagde han, at han ville arbejde på det.
Selvom det ikke havde været det værste. Jay var gået på arbejde på Marcos i Sanford, Florida, og han kom under tilsyn af Tyler general manager. Nu havde Tyler mange træk, som Byron huskede fra sine egne dage på Holiday Inn, så han så stort set Tyler som en yngre version af sig selv.
vil vin fryse i fryseren
Tyler havde hjulpet Marcos dernede med at skifte fra ejer til ejer uden overgangsproblemer. Og han havde personligt glemt college for at støtte sin mor, der havde ofret for ham. Så Byron havde følt sig lidt stolt over denne unge mand, der vidste at sætte familien foran sig selv.
Byron har børn, og desværre har han ikke det forhold til dem, han ønsker. Han havde brugt de første år på at arbejde hårdt og bestige virksomhedens stige. En kendsgerning, han bebrejder ham for at være yderst konkurrencedygtig og have neurotisk usikkerhed om sin uddannelse. Så Byron havde bevidst gået glip af mange ting, og det kan han ikke få tilbage. Men jo mere han taler med de mennesker, han møder - jo mere fortryder han sine tidligere handlinger.
Tom går glip af sine børn i opvæksten, Tyler måtte opgive college for at hans mor endelig kunne sænke farten, og senere Jay mødte Howard, der nu sover på en træner for at spare penge, mens hans far leder efter arbejde.
Howard leverer pizzaer på Marcos i Texas, og der er tilsyneladende et problem med marketing. Hvilket er noget, der var blevet sagt mens Jay havde også været i North Carolina. Markedsføring ser ud til at have brug for arbejde, fordi mange mennesker simpelthen ikke kender til Marcos eller nogensinde har hørt navnet. Så i slutningen af alle sine skift - lærte Byron, hvad der skulle ændres i både hans personlige og virksomhedsliv.
Han kontaktede senere sin datter for at reparere deres forhold, og han havde også en overraskelse i vente for de mennesker, han mødte.
vikings sæson 5 afsnit 11 opsummering
Efter at han havde afsløret sig selv, gav Byron hver af de mennesker, der havde inspireret ham tusindvis af dollars i stipendier til sig selv eller i Toms tilfælde sine børn. Og han tilbød dem stillinger, der ville hjælpe mod deres individuelle forfremmelser. For ikke alene hjalp de med at se, hvor hans marketing mislykkedes, men han lærte om det nye maskineri, de har brug for, samt de forholdsregler, der skulle implanteres.
Og ved du hvad? Ingen af dem har svigtet ham!
SLUTTEN!
